لماذا من المهم أن تعرف المرأة مقدار ما تكسبه المرأة المختارة

 صادفت مؤخرًا دراسة واحدة - النساء من جميع أنحاء العالم يهتمن بالرجال الذين يملكون المال. الرجال أنفسهم مهتمون بالنساء الأصغر سنًا وذات الشكل.

لماذا يحدث هذا؟ ستكون هناك إجابتان على هذا السؤال - إحداهما مناسبة للكثيرين ولكنها خاطئة. والثاني غير مريح ، لكنه صحيح.

الحقيقة المرة أم الكذبة الحلوة؟

الخيار الأول - إجابة غير صحيحة ولكن ملائمة - عندما تُنسب النساء إلى الجشع الفطري. يقولون إنهم كذلك ، لأن الجينات لها تأثيرها. في أحسن الأحوال ، سوف يلومون الثقافة ، كما لو أن الدعاية الحديثة دمرت جيل الشباب تمامًا.

لماذا لا تكون هذه الإجابة صحيحة؟ في علم النفس ، يسمى هذا النزعة النزعة - الاعتقاد بأن لدى الشخص شيئًا فطريًا سيؤثر دائمًا على السلوك. ولها نفس التأثير.

لكن علماء النفس الاجتماعي أثبتوا منذ فترة طويلة أن الصفة الفطرية موجودة بالتأكيد ، لكن تأثيرها فقط هو المبالغة فيه إلى حد كبير. في الواقع ، عوامل الموقف لها تأثير متزايد على الشخص. هذا هو السبب في أن هذه الحالة تسمى الموقفية.

الموقف غير مريح للغاية - فبدلاً من شرح كل شيء ببساطة وبشكل واضح ، يجعل الشخص يحرك تلافيف الدماغ ، وهذا يجذب بعيدًا عن الجميع. ومع ذلك ، إذا كنت تريد فهم الآخرين بشكل أفضل ، فيجب تجنب التفسيرات البسيطة. هم دائما تقريبا على خطأ.

الآن فكر في السببين الحقيقيين

أتساءل ماذا ستكون الإجابة على السؤال:  "لماذا تختار المرأة الرجل الثري؟"

ربما مثل هذا: "لأن المرأة تحصل على المال أكثر من الرجل."

هناك سببان مهمان على الأقل لهذا. أولاً ، هناك تحيز ضد المرأة. يمكن للذكور أنفسهم أن يقولوا إن جميع النساء جشعات ومرتزقة ، لكن في نفس الوقت يدّعون أنه ليس لها مكان في وظيفة ذات أجر مرتفع. معذرةً ، ولكن كيف عليك إذًا أن تكسب المال إذا لم يرغبوا في توظيفك في وظيفة تدفع لك أجرًا لائقًا؟

بالإضافة إلى ذلك ، لا يستطيع هؤلاء الرجال تقديم أي دليل ، فهم يرددون فقط "لكنني أعلم ، كانت هناك حالة واحدة ..." لكن هذا لا يقلل من التحيز بأي شكل من الأشكال ، بل على العكس ، يضيف. كما أنه يقلل من فرص النساء في الحصول على وظائف جيدة.

ومع ذلك ، هناك تحيز آخر ، بالفعل من جانب المرأة ضد نفسها. مثل ، على الأرجح ، ما زالت ليست ملكي ، ولا يجب أن أذهب إلى هذه الوظيفة.

ثانيًا ، يمكن أن تتباطأ مهنة الفتاة بشكل كبير بسبب ولادة طفل. يظهر هذا بوضوح في مجموعة "نساء ورجال روسيا".

قد يرفض أرباب العمل في شبابهم ، كما يقولون ، أنك ستلدين وتذهبين بسرعة في إجازة أمومة. وعندما تلد بالفعل ، لن يتم تعيينها ، لأنه سيكون هناك الكثير من الأيام المرضية.

الرجال ليسوا كذلك على الإطلاق. لنفترض أن البكر ولد عندما كان عمره 25 عامًا. في هذه الحالة لن تنقطع تجربة الرجل لأنه لن يذهب في إجازة ولادة.

من ناحية أخرى ، لا يمكن للمرأة أن تتسلق السلم الوظيفي بشكل أو بآخر إلا إذا كان الطفل قادرًا على البقاء في المنزل بمفرده. ببساطة ، يجب أن يكون عمره 12 عامًا ، لا أقل.

وهذا مع الأخذ في الاعتبار حقيقة أنه إذا لم تلد المرأة ، يبدأ الضغط العاطفي من الآخرين (الأطباء والأصدقاء والأقارب والزوج نفسه). إذا وضعت الرجل العادي في هذا الموقف بالضبط ، فسوف يفكر على الفور في المكان الذي يمكن أن يجد فيه المحفظة.

لذا ، بالنسبة لي ، كل شيء واضح هنا - هناك حاجة إلى التوازن. بمجرد أن يبدأ الرجال في الذهاب في إجازة أمومة مع النساء ، وتتوقف الآفاق المهنية عن الاعتماد على الجنس ، فإن اهتمام المرأة بأموال الرجل سيختفي بشكل ملحوظ